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Lebensraum #2 – treten Sie ein!

16 Montag Dez 2019

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Keplingers & Gitsches Kundenmagazin „Lebensraum“ geht in die zweite Runde … ähmn … Ausgabe.

Über eine fundamentale Bodenständigkeit im wahrsten Sinne braucht man weder bei dem einen noch bei dem anderen Holzfachhändler nachdenken – obwohl sie hunderte Kilometer auseinander liegen. Keplinger im Linzer Gewerbegebiet, Gitsche im schönen Villach. LeiLei.

Warum die beiden Holzprofis der heimischen Bodenkultur so zuträglich sind, erfahren Sie in dieser Ausgabe. Auch, warum Tür nicht gleich Tür ist und warum selbige mehr und mehr zu relevanten Designer-Elementen mit viel Mehrwert werden.

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Was Keplinger & Gitsche sowie aktuell noch weitere sieben andere Holzfachbetriebe in Österreich eint, ist zum einen die bedingungslose Liebe zum Werkstoff Holz. Zum anderen die in Österrreich mittlerweile bestens eingeführte Eigenmarke für Parkettböden und Türen: „HOPA“.

Dazu und noch einiges mehr über Keplingers Herzensangelegenheit Handball und wie diese Sportart Nachhaltigkeit pflegt, erfahrt ihr in der aktuellen Ausgabe von Lebensraum #2.

Kundenmagazin Lebensraum #2

Das neue Kundenmagazin „Lebensraum #2“ der beiden Holzfachhändler Kepkinger GmbH & Gitsche GmbH. Abb. Ausgabe Gitsche.

Ich wünsche euch viel Spaß und noch mehr Aha-Momente,
euer Hubert D.

Mein Schaufenster: https://issuu.com/hubertdorninger/docs/gitsche_kundenmagazin_lebensraum_2_1019/s/10125224

Produktion: ADhousegroup OG Werbeagentur
Redaktion: Hubert Dorninger http://www.dorninger.cc

 

Der Sinn im täglichen Tun

11 Donnerstag Jul 2019

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Identität – wie sie Unternehmen auf die Überholspur bringt.

Die erste Ausgabe der HR-times dieses Jahr!

Erstmals federführend aus der Hand von DORNINGER.SCHREIBT.PUBLIZIERT – und mit grandiosem Strich von Knut Dirnberger.

Kennen Sie das: „Nur wenn man etwas gerne macht, macht man es auch gut!“
Oder den Dreiklang: „Love it, change it, or leave it.“
Natürlich kennen Sie das. Ist ja keine Wissenschaftspoesie sondern blanke Realität.

Wie gelingt es aber Unternehmen (Non-Profit oder nicht) ihren Mitarbeitern diese Begeisterung, die Ziele und Werte glaubhaft und authentisch rüberzubringen? Sie damit zu begeistern, mitzureißen, damit das tägliche Tun Sinn stiftet und antreibt?

Beim Schreiben und Redigieren dieser 20 Seiten starken Ausgabe bekam ich Einblicke, was es heißt, diesen „Geist“ zu transportieren. Denn so einfach die Mission klingt, so viel Empathie und Weitblick braucht sie in der Umsetzung.

Aber lesen Sie einfach selbst. Hier.

Oder hier.

Danke an das gesamte Team des NHR bzw. an die Unternehmenskommunikation der Business Upper Austria für eure Unterstützung,

euer Hubert D.